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En août dernier, l’A.P.E.S. a sondé ses membres afin de connaître leur avis relativement aux services professionnels de l’Association, notamment sur ses diverses publications.

Ce jeudi 19 septembre 2024 avait lieu l'audition de l'A.P.E.S. devant la Commission des institutions sur le projet de loi 67, Loi modifiant le Code des professions pour la modernisation du système professionnel et visant l’élargissement de certaines pratiques professionnelles dans le domaine de la santé et des services sociaux (PL 67).

Si vous désirez faire un retour aux études pour compléter votre formation, vous pouvez demander à votre établissement de bénéficier du congé sans solde pour études ou du congé partiel sans solde pour études prévus à l'article 27.03 de l'Entente A.P.E.S. – MSSS.

Le programme de retraite progressive a pour but de permettre à un pharmacien détenant un poste à temps plein ou à temps partiel et travaillant plus de 40% d’un temps complet de réduire sa prestation de travail durant les années précédant immédiatement la prise de sa retraite.

Les travaux du comité paritaire chargé de réaliser le 3e exercice de maintien de l’équité salariale (2016-2021) avaient été suspendus en raison du dépôt par le SCT d’un différend patronal à la CNESST portant sur le système d’évaluation qui avait fait l’objet de nombreuses discussions.

Quatorze projets de qualité ont été soumis et analysés minutieusement par le comité paritaire consultatif MSSS-A.P.E.S. qui avait pour mandat de recommander au MSSS l’octroi de subventions pour la mise en place de projets d’organisation du travail.