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À ce temps-ci de l’année, l’activité entourant la négociation de votre prochaine entente de travail nous garde fort occupés à trouver des façons de continuer à démontrer au gouvernement la valeur de votre travail. Sous l’égide de l’A.P.E.S., une revue de littérature a récemment été réalisée pour recenser les retombées importantes des interventions des pharmaciens dans divers secteurs des établissements de santé.

L'A.P.E.S. ne pourrait passer sous silence le travail exceptionnel et les efforts considérables de membres qui ont amené et amènent encore, par leur exemple, les pharmaciens d’établissements à se dépasser pour le bien-être de leurs patients. Le fait pour une association de décerner des prix d’excellence à ses membres constitue donc un important geste de reconnaissance.

L'A.P.E.S. est très fière de ses membres actuels et anciens membres, et désire souligner leur engagement professionnel et leurs réalisations particulières, soit par leurs publications, leur engagement professionnel ou en se méritant récompenses et honneurs.

La politique précise les honoraires versés et les frais remboursés aux conférenciers, responsables, animateurs, auteurs, invités d’un épisode de baladodiffusion et membres de comité de l’A.P.E.S. dans le cadre de leur rôle respectif lors de la planification, la préparation et la tenue d’une activité de formation, d’un événement, de l’enregistrement d’un épisode de baladodiffusion Trait Pharmacien et de la publication de la revue Pharmactuel.

Annexe à la Politique de représentation des membres en matière de relations de travail

La politique définit les catégories de dépenses de fonction remboursables. Elle dicte les barèmes à respecter peu importe le moyen de remboursement qui est privilégié.

Devenir pharmacien d'établissement: une carrière pleine de défis

En cette Journée mondiale des pharmaciens, l’A.P.E.S. vous présente ce troisième témoignage sur les effets positifs que les pharmaciens en établissement de santé peuvent avoir sur le bien-être des patients et de leurs proches.

Le Prix d'excellence pour la relève est attribué à un pharmacien ou une pharmacienne qui a fait preuve d'une grande distinction lors de ses premières années d'exercice professionnel.

Visant à reconnaître les efforts et les réalisations en matière d'innovation dans le domaine de la pharmacie, le prix d'excellence Innovation est attribué à un pharmacien ou une équipe de pharmaciens ayant développé une idée novatrice dans les domaines de la pratique clinique ou de la gestion pharmaceutique au cours des trois dernières années.