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En vertu des Statuts et règlements de l'A.P.E.S., le conseil d'administration de l'Association doit instituer 5 comités (ci-dessous appelés comités du conseil d'administration) ainsi que les comités qui sont prévus à l’entente de travail des pharmaciens. Le conseil d'administration peut en outre instituer tout autre comité qu’il juge pertinent. Les comités opérationnels se distinguent des groupes de travail par leur caractère permanent.

Le comité d’assurance est responsable de l’établissement et de l’application du régime de base d’assurance maladie et des régimes complémentaires d’assurance vie, d’assurance maladie et d’assurance salaire, lesquels font partie intégrante du contrat d’assurance.

Présentation graphique des différents éléments dans le mémoire de l'A.P.E.S. concernant le Projet de loi no 67, Loi modifiant le Code des professions pour la modernisation du système professionnel et visant l'élargissement de certaines pratiques professionnelles dans le domaine de la santé et des services sociaux.

Le Comité de gouvernance et d'éthique s'assure d'une culture de bonne gouvernance afin de contribuer à une meilleure performance de l'organisation par l’établissement d'une structure, d'un modèle et de règles de gouvernance efficientes.

Le mandat du Comité de planification stratégique s’étant également à la définition de plans d'action annuels visant mise en œuvre du plan stratégique, ainsi qu’au développement d’indicateurs de performance.

Le Comité d’audit s’assure de l’optimisation des ressources financières de l’Association, ainsi que de l’intégrité de l’information financière en effectuant des contrôles internes. Il veille également à communiquer l’information financière aux membres de façon claire et simplifiée.

Le Comité d'évaluation de la directrice générale a pour mandat de planifier et effectuer l’évaluation annuelle du rendement de la directrice générale, conformément aux objectifs annuels établis.

Le comité de formation en gestion a comme mandat d'organiser les activités de formation continue en gestion pour les membres gestionnaires de l'A.P.E.S. (chefs, adjoints, coordonnateurs) selon les orientations données par le conseil d'administration.

La revue Pharmactuel a pour mission de publier en langue française des œuvres originales et novatrices destinées à la pratique pharmaceutique en établissement de santé. Le Comité de rédaction veille à la publication à intervalles réguliers de la revue, ainsi qu’à l’optimisation des coûts qui y sont liés.

L’organisation du Grand Forum de l'A.P.E.S. implique un grand nombre d’activités, comment l’établissement de thématiques, l’élaboration d’un programme et le recrutement de conférenciers. Ce comité veille également à l’évaluation de l’événement, ainsi qu’au objectifs de financement fixés par le conseil d’administration.