Recherche

Lors de l’assemblée générale annuelle (AGA) de l’A.P.E.S. qui a eu lieu en soirée le 15 mai dernier, une nouvelle administratrice a fait son entrée au conseil d’administration (CA).

Le prix Pierre-Paul Leblanc est remis annuellement au résident ou à la résidente en pharmacie de la Faculté de pharmacie de l’Université Laval qui s’est le plus distingué-e au cours de sa maîtrise, et ce, en maintenant la meilleure moyenne cumulative, incluant les stages et les cours. Madame Geneviève Vachon se mérite le prix cette année.

Le prix Julien-Braun est remis annuellement à un résident ou à une résidente en pharmacie de la Faculté de pharmacie de l’Université de Montréal pour souligner l’excellence de l’ensemble de son travail au cours de sa résidence. Cette année, ce prix est décerné à monsieur Rémi St-Germain.

Récapitulatif des activités de l'Association en 2024, mettant en lumière les enjeux majeurs, les dossiers importants et les réalisations significatives qui ont marqué l'histoire de l'A.P.E.S.

Ce jeudi 15 mai aura lieu l’assemblée générale annuelle (AGA) de l’A.P.E.S. Le Rapport d’activités 2024 vient d’être déposé sur le site Web de votre Association. Nous vous proposons ici un aperçu des principales réalisations de l’A.P.E.S. au cours de cette année fort active, et vous invitons à lire le rapport pour une vue complète du travail accompli.

Vous souhaitez partager un projet de recherche en oncologie avec vos collègues des autres établissements? Profitez des journées de formation de l'A.P.E.S., pour présenter une affiche scientifique!

La dépression difficile à traiter, mieux connue sous l’appellation « dépression réfractaire aux traitements » est une condition multifactorielle qui a des impacts fonctionnels significatifs sur la vie quotidienne des personnes qui en souffrent.

Le 1er mai 2025, dix-sept membres du Regroupement de pharmaciens experts (RPE) en cardiologie ont participé avec grand intérêt à une journée de formation sur l’évaluation de la condition physique en cardiologie qui s’est tenue à l’Hôtel-Dieu de Lévis du CISSS de Chaudière-Appalaches.

Poursuite des négociations; Envoi des porte-cartes; Demandes de l'A.P.E.S. en négo : Clauses « réseau »

Le comité contribue notamment à planifier les activités de formation continue et des événements pour les membres TP, faire connaître l’Association auprès de leurs pairs et appuyer les différents groupes de travail et comités pour les aspects liés à la pratique des TP en établissement de santé.